İŞ'TE KOBİ'nin avantajlarından faydalanmak için lütfen giriş yapınız.

Beni Hatırla
Şifremi Unuttum

Atiker Metal Başarı Hikayesi

Atiker Metal İth. İhr. ve İmalat San. Tic. A.Ş.

Temiz ve güçlü bir ticaret mazisine sahip olan Atiker A.Ş, yılların üretim tecrübesiyle sürekli yeniliği ve güçlenmeyi hedeflemektedir. 42.000 m²’lik kapalı ve açık alan üretim tesisleri ve 500'e yakın çalışanı ile teknolojiyi ve yenilikleri yakından takip eden firma, sadece şirketleşme ve makine parkı artırımıyla kalmayıp, entegre tesisleşmeyi de ön plana taşımaktadır... Devamı

İş ve Borçlar Hukuku Uzmanı - Av. Ali Yüksel Yanıtlıyor

Google Facebook del.icio.us StumbleUpon Twitter Digg

Askerden Dönen İşçi ve 65 Yaş Üstü Maaş Alan Kişiye Sağlık Yardımı

08.06.2011 17:10

İyi hafta sonları dilerim Ali Bey,

2 konuda yardımlarınızı bekliyorum.

1-)Şirketimizde çalışan bir işçimiz bundan 16 ay önce askere gitti ve şimdi bir hafta önce askerden geldi ve işe girişini yaptık. Bu işçimiz sağlıktan 30 gün beklemeli midir? Yoksa aradaki boşluk, askerlik sebebi ile olduğundan işe girer girmez sağlıktan yararlanabilir mi?

2-)Bir yakınımız 80 yaşında ve 65 yaş üstü aylığı almaktadır, ancak ailesinin haberi olmadığından bu kişi için sağlık nedeniyle yeşil kart çıkarılmış. Ancak tabi ilaç alımında ve yeşil kartta halen karne alımı olduğundan çok zorlanıyor. Ben kendisinin SGK'ya başvurarak normal SGK'lılar gibi sağlık durumunu aktif ettirsem artık normal SGK'lı gibi sağlık yardımından faydalanabilir mi? Yanlış birşey yapmak istemiyorum. SGK'dan sağlık açtırsa yeşil kart iptal olur mu? Ve bu kişi SGK'dan sağlık yardımı alabilir mi? 65 yaş üstü maaşı alanlara sağlık yardımı da verilir mi? Ve bunun için SGK'ya hangi belgelerle başvurulmalıdır?

Saygılar sunarım.

Ali Çetinkaya

Sayın Ali Bey,

Sorularınızın yanıtları aşağıdadır:

1-Çalışanınız işe girer girmez sağlık yardımından faydalanabilir.

2-Çalışanınızı sigortalı yapıp, destek primi öderseniz yeşil kartı iptal edilecektir, bu sebeple kendisinin bu konuda bir seçim yapması gerekmektedir.

Av. Ali Yüksel


İşin Uzmanları bölümünde İŞ'TE KOBİ kullanıcıları tarafından sorulan sorulara verilen cevaplar öneri niteliğinde olup, burada yer alan önerilerden yola çıkılarak yapılacak uygulamalarda karşılaşılabilecek maddi ve manevi zararlardan, Türkiye İş Bankası, Türkiye İş Bankası çalışanları, İŞ'TE KOBİ İnternet Sitesi ve/veya soruları cevaplayan uzmanlar sorumlu değildir.

AŞ'lerde %51sermaye sahipliği ile YK hakimiyetinin Avantajları ve Dezavanjları Nelerdir?

Soran: Hakan Dakak
Yayın Tarihi: 25.08.2015
Cevaplayan Uzman: Av. Ali Yüksel

Eş rızası olmadan banka kredisi çekilebiliyor mu?

Soran: Ayşim Kargı
Yayın Tarihi: 25.08.2015
Cevaplayan Uzman: Av. Ali Yüksel

Kiralık yuvanın devri nasıl yapılabilir?

Soran: Beste Demir
Yayın Tarihi: 25.08.2015
Cevaplayan Uzman: Av. Ali Yüksel

Emeklilik Sebebiyle Fesihte Süreç Nasıl İşlemektedir?

Soran: Serhan Simsirli
Yayın Tarihi: 18.08.2015
Cevaplayan Uzman: Av. Ali Yüksel

Şirket Nasıl Sona Erer?

Soran: Erdi Tetik
Yayın Tarihi: 14.08.2015
Cevaplayan Uzman: Av. Ali Yüksel

Şirketin Kendi Hissesini Alması Yasağı Hangi Durumlarda Geçerli Değildir?

Soran: Ali Çetinkaya
Yayın Tarihi: 06.08.2015
Cevaplayan Uzman: Av. Ali Yüksel

Sadece Bir Tarafın Tacir Olduğu Davalarda Defter Delil Olur mu?

Soran: Osman Sertan Diler
Yayın Tarihi: 10.07.2015
Cevaplayan Uzman: Av. Ali Yüksel

Şirket Çek Yaprağı Alacağı Nedeniyle Kayınpederime Haciz Gider mi?

Soran: Faruk Faruk
Yayın Tarihi: 10.07.2015
Cevaplayan Uzman: Av. Ali Yüksel

Şirketten Çıkma Sonucu Çıkan Ortağın Payları Ne Olur?

Soran: Umut Öztürk
Yayın Tarihi: 09.07.2015
Cevaplayan Uzman: Av. Ali Yüksel

Kişi Babasını Mirastan Mahrum Edebilir mi?

Soran: Servet Sezgin
Yayın Tarihi: 09.07.2015
Cevaplayan Uzman: Av. Ali Yüksel

Geri 1 2 3 4 5 İleri